Lütfen başka bir arama deneyiniz
YTD | 3A | 1Y | 3Y | 5Y | 10Y | |
---|---|---|---|---|---|---|
1000$ Yatırılsa Ne Olurdu | 1048 | 1026 | 1341 | 1319 | 1536 | 2163 |
Fon Dönüşü | 4.83% | 2.58% | 34.14% | 9.66% | 8.97% | 8.02% |
Kategorideki Yeri | 30 | 30 | 18 | - | - | - |
Kategorideki Yüzdesi | 30 | 29 | 24 | - | - | - |
İsim | Derecelendirme | Varlıklar | YTD% | 3Y% | 10Y% | |
---|---|---|---|---|---|---|
CCB Principal CSI 500 Index Fund | 5,14B | 3,87 | -2,71 | 10,08 | ||
CCB Principal Mid&Sml Cap Lead Eq | 1,68B | -0,79 | 5,66 | - | ||
CCB Principal Optimizing Alloc Mix | 1,4B | -0,21 | -7,36 | 7,46 | ||
CCB Principal Selected Growth Mixed | 1,33B | 0,84 | -9,70 | 12,47 | ||
CCB Principal Selected Growth Mix H | 1,33B | 0,85 | -9,81 | - |
İsim | Derecelendirme | Varlıklar | YTD% | 3Y% | 10Y% | |
---|---|---|---|---|---|---|
Bosera S&P 500 QDII | 12,2B | 5,95 | 9,81 | 12,42 | ||
GF NASDAQ 100 Index Fund QDIII | 11,63B | 3,55 | 10,09 | 17,90 | ||
HuaAn NASDAQ 100 Index QDII RMB | 4,78B | 3,46 | 10,08 | 17,32 | ||
Dacheng NASDAQ 100 Index Fund QDII | 4,04B | 3,00 | 10,35 | - | ||
Harvest U.S. Growth Equity QDII RMB | 2,74B | 9,04 | 11,25 | 13,89 |
İsim | ISIN | Portföydeki Oranı % | Son | Değişim % | |
---|---|---|---|---|---|
Apple | US0378331005 | 9,62 | 189,87 | +0,02% | |
Microsoft | US5949181045 | 8,94 | 420,21 | -0,19% | |
Amazon.com | US0231351067 | 5,02 | 184,70 | +0,58% | |
Invesco QQQ Trust | US46090E1038 | 4,17 | 451,75 | -0,05% | |
NVIDIA | US67066G1040 | 3,91 | 924,79 | -1,99% |
Çeşidi | Günlük | Haftalık | Aylık |
---|---|---|---|
Hareketli Ortalama | Al | Al | Al |
Teknik İndikatörleri | Güçlü Al | Güçlü Al | Güçlü Al |
Özet | Güçlü Al | Güçlü Al | Güçlü Al |
%USER_NAME% isimli kullanıcıyı engellemek istediğinize emin misiniz?
Bunu onayladıktan sonra %USER_NAME% isimli kullanıcı ile birbirinizin yorumlarını görmeyeceksiniz.
%USER_NAME% başarıyla Engelli Listesine eklendi
Bu kişinin engelini yeni kaldırdınız. Yeniden engellemek için 48 saat beklemeniz gerekmektedir.
Yorum silinmeli, çünkü:
Teşekkürler!
Şikayetiniz yönetim ekibimize iletildi