İspanyol ilaç şirketi Grifols, kurumsal yönetimini iyileştirmek amacıyla denetim ve tazminat komitelerine bağımsız direktörler atamayı planladığını açıkladı. Grifols'un bu hamlesi, Gotham City Research tarafından yapılan ve Grifols'un sürekli olarak reddettiği finansal yanlış beyan suçlamalarının ardından piyasa değeri önemli ölçüde düşen şirketin önemli zorluklarla karşı karşıya olduğu bir dönemde geldi.
Yönetim Kurulu Başkanı Thomas Glanzmann, CEO Nacho Abia ile birlikte La Vanguardia'ya verdiği ve krizin başlamasından bu yana kamuya açık ilk görüşmeleri olan ortak röportajda, bağımsız direktörlerin eklenmesinin şirketin yönetişimini güçlendirmeye yönelik bir adım olduğunu belirtti. CEO Abia, Gotham raporunda olduğu gibi yanlış anlaşılmaları önlemek için Grifols'un piyasa ile iletişimini basitleştirmesi gerektiğini vurguladı.
10 Nisan'da Grifols, yeni üst düzey teminatlı tahvil ihracı ve Shanghai RAAS'taki %20 hissesinin Haier Group'a devredilmesi yoluyla 2025 borç yükümlülüklerini yönetme stratejisini açıkladı. Glanzmann, şirketin tahvillerine olan yüksek talebe duyduğu güveni dile getirerek, kurumsal yatırımcılardan gelen kayda değer ilginin Grifols'un büyümesine ve borç geri ödeme kabiliyetine olan piyasa güveninin olumlu bir göstergesi olduğunu belirtti.
Abia ayrıca, Grifols'un 2018 yılında Scranton Enterprises'a satılan Haema AG ve BPC Plasma'yı geri satın alma niyetini açıkladı. Bu şirketleri geri satın alma seçeneğinin Grifols için çok uygun olduğunu belirten Abia, bunu yapmak için bir fırsat olsa da şirketin acele etmediğini ifade etti.
Grifols ile ilgili tartışmalar, Gotham City'nin Ocak ayında yayınladığı ve hem Grifols hem de Scranton'un Haema ve BPC Plasma'yı mali hesaplarında tamamen konsolide ettiğini iddia eden bir raporla alevlenmişti. Buna karşılık Grifols, bu kuruluşlar üzerinde bir alım opsiyonuna sahip olduğu için onları konsolide etmek zorunda olduğunu açıkladı.
Bu makale yapay zekanın desteğiyle oluşturulmuş, çevrilmiş ve bir editör tarafından incelenmiştir. Daha fazla bilgi için Şart ve Koşullar bölümümüze bakın.